“這是華電集團(tuán)首部全面系統(tǒng)規(guī)范管理人員處分的基礎(chǔ)性、綜合性制度，是貫徹落實中央黨紀(jì)政紀(jì)有關(guān)規(guī)定、與各級各類管理崗位人員密切相關(guān)的重要制度”，在2019年第1期“華電法治大講堂”上，培訓(xùn)老師就制度起草背景及重點條款展開了深入淺出、鞭辟入里的解讀。

　　《處分規(guī)定》從制定到出臺，歷時10個月，包含3編11章113條，共計20000余字，內(nèi)容面面俱到，文字精雕細(xì)琢。分別對政治、廉潔從業(yè)、組織人事、生產(chǎn)經(jīng)營管理和財務(wù)、資產(chǎn)、投資管理等方面的違紀(jì)行為逐一“解剖”，進(jìn)一步劃清了思想的“底線”和行為的“界線”；敦促全員牢牢遵守紀(jì)律規(guī)矩，指引公司系統(tǒng)在深入探索“三不腐”體制機制的道路上不斷守正出新、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

　　當(dāng)前正值新一輪“四項治理”自查自糾的重要階段和“三清”企業(yè)創(chuàng)建的關(guān)鍵時期，河北華電沽源風(fēng)電有限公司借助“法治大講堂”的“余溫”，下發(fā)了全員深入學(xué)習(xí)《處分規(guī)定》的通知，并適時開展學(xué)習(xí)情況檢查和學(xué)習(xí)效果測驗，為進(jìn)一步增強專項治理的規(guī)范性，提高自查自糾的精確性，持續(xù)防范經(jīng)營風(fēng)險和廉潔風(fēng)險提供有力遵循。

　　“越規(guī)者，規(guī)必懲之；逾矩者，矩必匡之”，在剛性的紀(jì)律面前，《處分規(guī)定》為公司全體員工列明了“底線清單”，也再次警示大家，只有樹牢“底線思維”，干事創(chuàng)業(yè)才能“游刃有余”。